就业协议违约金,就业协议怎么签

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就业协议不是劳动合同,但是一旦经单位盖章,那你要是违约的话肯定是要按照协议上支付的金额缴纳违约金了,说实话,你们单位要这么高的违约金这里面不排除想骗你违约金的可能,一般用人单位招人规定的违约金都是2000~3000最多也不超过5000。
1.如果单位不是非常的差,建议你还是去吧。毕竟违约金真的很高~
2.如果你真的不想去,可以提出违约,这时你就要找一个比较好的理由,这样就不算“无故违约”了吧,还有虽然协议规定是20000的违约金,但是这个东西其实是可以和单位商量的,如果单位同意,可以少交,甚至不交。但考虑到当时你签的时候单位能提出这么高的违约金,即使你和单位协商也是可能是失败,他们就是冲着违约金去的。
3.你也可以赖账,单位和你最后实行法律仲裁,这种事很麻烦的,而且结果也很可能对你不利。毕竟白纸黑字的都写了,我相信你肯定也没那种精力。

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