实习经历不一定必须要有实习证明，这取决于具体情况：

 一、对于简历和求职

- 有实习证明的情况：实习证明是对实习经历的一种官方认证，能够有力地证明你在特定时间段内在某单位进行了实习工作，以及你所承担的职责和获得的技能等。在简历中附上实习证明，可以增加你简历的可信度和竞争力，让招聘者更直观地了解你的实习经历，提高你获得面试机会的可能性。

- 无实习证明的情况：如果你确实有过实习经历，但没有获得实习证明，仍然可以在简历中写上这段经历。不过，在这种情况下，你可能需要提供更多的细节来描述你的实习工作，例如具体的项目名称、你所承担的任务、取得的成果等，以让招聘者相信你的实习经历是真实且有价值的。在面试过程中，你也可以通过详细地讲述实习经历来弥补没有实习证明的不足。

 二、对于学校或教育机构的要求

- 部分学校可能要求：有些学校或专业可能会将实习作为课程的一部分，要求学生提供实习证明作为完成实习任务的凭证。这种情况下，你需要按照学校的要求，尽力获取实习证明，以确保能够顺利完成学业并获得相应的学分。

- 其他学校可能不强制要求：并非所有学校都对实习证明有严格的要求，有些学校可能更注重学生的实习报告、实习心得等，或者通过其他方式核实学生的实习经历。

 三、其他考虑因素

- 行业和职位的特点：在某些行业或职位中，实习证明可能并不是特别重要。例如，在一些创意行业或小型企业，更注重个人的实际能力和作品展示，而不是一份正式的实习证明。而在一些传统行业或大型企业，实习证明可能会被视为一种必要的资质证明。

- 替代材料：如果你没有实习证明，但有其他能够证明你实习经历的材料，例如实习单位的推荐信、工作成果展示（如项目报告、设计作品等）、与实习单位同事或上级的沟通记录等，也可以作为补充材料，增强你实习经历的可信度。

总之，实习经历不一定必须要有实习证明，但在可能的情况下，尽量获取实习证明或相关的证明材料，可以为你的求职和学业发展提供更多的支持和保障。